迎著第一縷晨曦出門，披著最后一抹晚霞回家，是他們，用掃帚守護(hù)城市的整潔，是他們，用汗水擦亮城市的美麗。他們，正是城市街角那一抹亮眼卻又容易被忽視的環(huán)衛(wèi)工人。10月26日，即將迎來第33個(gè)環(huán)衛(wèi)工人節(jié)。近日，記者走近中環(huán)潔環(huán)境有限公司（以下稱“中環(huán)潔”）沈陽市大東區(qū)項(xiàng)目公司，與一線的環(huán)衛(wèi)工人面對(duì)面，探尋現(xiàn)代環(huán)衛(wèi)人的工作日常。
“優(yōu)秀城市美容師”，專業(yè)敬業(yè)有擔(dān)當(dāng)
今年51歲的王偉是沈陽市大東區(qū)北海所錦園社區(qū)非物業(yè)保潔員班長(zhǎng)，他于2018年加入中環(huán)潔，工作兢兢業(yè)業(yè)，嚴(yán)格要求自己，處處起帶頭作用，遇到困難總是迎難而上。由于工作中的突出貢獻(xiàn)，2019年王偉榮獲沈陽市“優(yōu)秀城市美容師”稱號(hào)。
位于繁華路段的錦園小區(qū)，有五千多戶居民，270多個(gè)樓道，小區(qū)內(nèi)有100多個(gè)商鋪。曾經(jīng)，園區(qū)衛(wèi)生用“臟、亂、差”來形容毫不為過。
但是自從王偉班長(zhǎng)接管錦園小區(qū)以后，一心撲在工作上，他勤奮敬業(yè)，環(huán)境衛(wèi)生在第二個(gè)月開始就有了好轉(zhuǎn)。他合理安排班組員工，對(duì)商鋪進(jìn)行集中管理，挨家挨戶上門溝通協(xié)調(diào)，有序上門收集做到垃圾不落地。
在工作過程中，遇到不配合工作的業(yè)主，他多次反復(fù)上門，耐心解釋，時(shí)間久了，大家都被這個(gè)環(huán)衛(wèi)班長(zhǎng)的真誠(chéng)打動(dòng)，紛紛主動(dòng)協(xié)助環(huán)衛(wèi)工作。針對(duì)園區(qū)樓道內(nèi)的積存垃圾，他又帶領(lǐng)班組骨干利用休息時(shí)間做到應(yīng)清盡清，樓道、小區(qū)綠地?zé)ㄈ灰恍?，得到百姓們的一致好評(píng)。
作為班長(zhǎng)的王偉，不僅在管理上狠下功夫，他還有修車的“技能”，不論班組哪個(gè)清運(yùn)車出現(xiàn)問題，他都是親力親為，主動(dòng)維修。保潔員的掃帚壞了，他也第一時(shí)間想辦法維修；社區(qū)居民有需要幫忙的，他也主動(dòng)上陣。
在新冠疫情期間。他不怕危險(xiǎn)、敢于擔(dān)當(dāng)，主動(dòng)承擔(dān)起樓道消殺任務(wù)。老舊小區(qū)都是樓梯，背著重重的消殺器具，每天上上下下，幾個(gè)樓道下來就一身汗，他毫無怨言，還幽默地說，“就當(dāng)減肥鍛煉了！”每天定時(shí)收集廢棄口罩，他主動(dòng)請(qǐng)纓，并指導(dǎo)同事一起做好個(gè)人防護(hù)，安全完成任務(wù)。疫情期間他帶領(lǐng)班組圓滿完成了樓道、垃圾容器、健身器材、廢棄口罩回收桶的消殺、清潔任務(wù)，所有成員安全健康并全程堅(jiān)守崗位，這是他最開心的事！?
網(wǎng)格化精細(xì)管理 提升作業(yè)效率與品質(zhì)
市容環(huán)境需要不斷提升，城市管理亦需要?jiǎng)?chuàng)新模式。環(huán)衛(wèi)可發(fā)揮人力資源優(yōu)勢(shì)和運(yùn)用網(wǎng)格化管理平臺(tái)，不斷延伸社會(huì)服務(wù)方位，尋求多部門協(xié)同配合，達(dá)到合理調(diào)度，資源共享，快速處置，反饋及時(shí)。
中環(huán)潔遼寧區(qū)域管理中心總經(jīng)理張傳永介紹，網(wǎng)格化管理模式，是市場(chǎng)化改革試點(diǎn)單位中環(huán)潔投資企業(yè)——沈陽新天地環(huán)境衛(wèi)生管理有限公司根據(jù)企業(yè)管理模式和沈陽創(chuàng)城相關(guān)工作要求制定的管理辦法，即管理人員四級(jí)監(jiān)管（項(xiàng)目公司監(jiān)管、運(yùn)營(yíng)監(jiān)管、所隊(duì)監(jiān)管、班組監(jiān)管）把保潔區(qū)域劃分成塊，做到層層有監(jiān)管，責(zé)任到人。
“有這些管理模式，我們從原來的指哪打哪到現(xiàn)在的有目的有目標(biāo)，從原來只知道掃馬路到現(xiàn)在知道自己負(fù)責(zé)的區(qū)域及區(qū)域內(nèi)有哪些活兒，高效精準(zhǔn)的管理作業(yè)模式現(xiàn)在已成為常態(tài)化”王偉說到。?
幫扶困難員工 黨建工作落實(shí)處
中環(huán)潔時(shí)刻將員工冷暖放在心上。讓每一名員工都不掉隊(duì)。每年春節(jié)前，中環(huán)潔大東項(xiàng)目公司領(lǐng)導(dǎo)與所隊(duì)負(fù)責(zé)人到困難員工家庭扶貧幫困送溫暖，送上慰問金和節(jié)日禮品。
“公司給工人們發(fā)了月餅和大米，都是我們?nèi)粘Ｉ钏琛?。在王偉看來，這都體現(xiàn)出公司對(duì)每一個(gè)環(huán)衛(wèi)工人的關(guān)心關(guān)愛。
中環(huán)潔還開展“金秋助學(xué)”活動(dòng)，對(duì)成功考上大學(xué)的環(huán)衛(wèi)子女們送去助學(xué)金，表示鼓勵(lì)和贊揚(yáng)。
同時(shí)，作為第一支在環(huán)衛(wèi)體系內(nèi)成立非公黨建隊(duì)伍的公司，中環(huán)潔一直圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)作業(yè)中心有效開展黨組織建設(shè)、黨員學(xué)習(xí)教育等日常黨務(wù)工作；做好員工思想建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)工作，發(fā)揮黨員先鋒帶頭作用。
自2017年以來，每年在七一前后，公司黨委都會(huì)組織黨員開展主題宣傳活動(dòng)，提高企業(yè)為民服務(wù)的意識(shí)，充分發(fā)揮了黨員的模范帶頭作用。
走近環(huán)衛(wèi)人，就像走進(jìn)了一個(gè)溫暖有愛的大家庭，雖然環(huán)衛(wèi)工作辛苦，但是能感受到他們充滿著陽光與快樂，他們專業(yè)、效率、追求品質(zhì)，用汗水繼續(xù)擦亮著城市的每一天。?
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